Skip to content

Instruction No. 058/19 on payment of new seniority indemnity in each year from 2019

พิมพ์โดย: Open Development Cambodia

The instruction includes how to calculate seniority, how to calculate seniority indemnity, how to pay seniority indemnity, termination of workers/employees, and common principle.

ทรัพยากรข้อมูล (1)

ตัวอย่างทรัพยากรข้อมูล - Instruction No. 058/19 on the payment of post-2019 seniority indemnity

ข้อมูลเพิ่มเติม

ฟิลด์ ค่า
พื้นที่ทางภูมิศาสตร์ (ช่วงข้อมูล)
  • กัมพูชา
เลขอ้างอิงเอกสาร # 058/19
หน่วยงาน/ส่วนงานออกกฎหมาย
  • Ministry of Labor and Vocational Training
ภาษา
  • ภาษาเขมร
ประเภทเอกสารที่เป็นทางการ Instruction
หัวข้อเรื่อง
  • Labor
  • Labor policy and administration
  • SDG8 Decent Work and Economic Growth
ใบอนุญาต unspecified
ลิขสิทธิ์ No
ข้อจำกัดการใช้งานและเข้าถึง

By accessing this website or database, users agree to take full responsibility for reliance on any site information provided and to hold harmless and waive any and all liability against individuals or entities associated with its development, form and content for any loss, harm or damage suffered as a result of its use.

สถานะ ลงนามและมีผลบังคับใช้
วันที่นำไปใช้/วันที่ประกาศใช้/วันที่ลงนาม 10 มิถุนายน ค.ศ. 2019
วันที่มีผลบังคับใช้ 10 มิถุนายน ค.ศ. 2019
อ้างอิงสิ่งพิมพ์ Official website of the Ministry of Labour and Vocational Training
เชื่อมโยงไปยังแหล่งที่มา https://bit.ly/2WEf7Ft
ติดต่อ

Ministry of Labour and Vocational Training

Address: Building 03, Russian Blvd, Sangkat Teuk Laak, Khan Toul Kork, Phnom Penh. Tel: 023 884 375

เอกสารอ้างอิงเดิม Instruction_No_058__10.06.2019.pdf
คำสำคัญ seniority indemnity
วันที่อัพโหลด มิถุนายน 11, 2019, 08:33 (UTC)
แก้ไขเมื่อ มิถุนายน 12, 2019, 08:07 (UTC)