Đi thẳng đến nội dung

Prevention of gender-based violence and harassment at the workplace

The report notes that GBVH has become "normalized" in many factories due to deeply ingrained power imbalances, structural gender inequalities, and weak internal reporting systems that leave survivors fearing retaliation or job loss.

Data Resources (1)

Data Resource Preview - Prevention of gender-based violence and harassment at the workplace

Thông tin khác

Miền Giá trị
Loại tài liệu Reports, journal articles, and research papers (including theses and dissertations)
Ngôn ngữ
  • Tiếng Anh
Chủ đề
  • Formal labor
  • SDG5 Gender Equality
Vùng địa lý (phạm vi không gian)
  • Campuchia
Bản quyền To be determined
Hạn chế truy cập và sử dụng

By accessing this website or database, users agree to take full responsibility for reliance on any site information provided and to hold harmless and waive any and all liability against individuals or entities associated with its development, form, and content for any loss, harm, or damage suffered as a result of its use.

Phiên bản/Lần xuất bản 1
Giấy phép

No license given

Liên hệ

GIZ Office Phnom Penh Office Address: Oval Office Tower (10th Floor), Building No. 1, Street 360, Sangkat Boeng Keng Kang Ti Muoy, Khan Boeng Keng Kang, Phnom Penh, Cambodia. Phone: +855 (0)23 860 110 Email: giz-kambodscha@giz.de

Tác giả (tổ chức) GIZ Office Phnom Penh
Ngày xuất bản 2024
Văn bản pháp luật liên quan Prevention_of_gender-based_violence_and_harassment_at_the_workplace__00.00.2024.pdf
Các từ khóa prevention,GBVH,workplace
Ngày đăng tải tháng 11 4, 2026, 08:47 (UTC)
Ngày chỉnh sửa, cập nhật tháng 11 4, 2026, 08:48 (UTC)